Lai rosinātu iedzīvotājus spriest par notiekošajiem procesiem pašvaldībā, informācijai jābūt pilnīgai. Nav korekti vadīties tikai pēc G.Laicānes viedokļa, kurš tika pausts laikraksta „Dzirkstele” 29.janvāra numurā.
Pabalstiem Gulbenes novada pašvaldība katru gadu iztērē apmēram pusmiljonu latu. Šogad paredzēti 467 170 lati. Šī summa nebūt netiek tērēta slepus. Visi pabalstu veidi, kas šogad papildināti ar veselības pabalstu un brīvpusdienām 5.klases skolēniem, tiek pildīti gada garumā. Nekad neesam teikuši, ka nepietiek naudas. Šogad budžetā esam paredzējuši 20 300 latus jaundzimušajiem – 100 lati katram jaundzimušajam. Tāpat slepenībā netiek turētas darbinieku naudas balvas. Vai tiešām arī bibliotekāri, pārvaldnieki, auklītes, kultūras darbinieki, apkopējas, sētnieki, bērnudārzu audzinātājas, sociālie darbinieki, grāmatveži, šoferi reizi gadā nevarētu saņemt divdesmit līdz sešdesmit piecus latus? Viņi ir mūsu novada cilvēki, kuri godprātīgi pilda savus darba pienākumus.
Jautājumus par apkuri pilsētā ir atrisināts. Apkure ir nodrošināta, un tarifs netiek paaugstināts. Zināšanai – tarifu apstiprina sabiedrisko pakalpojumu regulators. G.Laicānes pieminētā apkures katla izmaksas iekļautas tarifa aprēķinos vairāku gadu garumā. Protams, var vēlēties lētāk, bet lielā mērā no māju siltināšanas un regulācijas, kas ir pašu iedzīvotāju ziņā, arī atkarīgs, cik būs jāmaksā par siltumu. SIA „Vidzemes enerģija” īpašnieku maiņas gadījumā dome strādās, lai pakalpojuma saņēmējiem būtu izdevīgi nosacījumi.
Iedzīvotājiem ir jāsaprot, ka par apsaimniekošanu katrā mājā lemj paši mājas iemītnieki. Pašvaldība ar savā īpašumā esošo dzīvokļu daļu ievēro īrnieku intereses. Iedzīvotājiem ir jāapzinās, ka viņi paši ir saimnieki savos mājokļos.
Gulbenes slimnīca nav likvidēta. Slimnīcā straujos tempos notiek remonts. Šajā laikā pacientiem diemžēl ir dažādas neērtības. Tuvākajā laikā iepazīstināsim iedzīvotājus ar izremontētu slimnīcas otro stāvu, stāstīsim par pakalpojumiem, ko varēs tur saņemt. Savukārt pirmajā stāvā remontu plānots pabeigt tuvākajos mēnešos. Plānojam piesaistīt jaunus speciālistus, kas ir pats svarīgākais, lai iedzīvotājiem būtu pieejami kvalitatīvi medicīnas pakalpojumi.
Par domes it kā milzīgajām algām. Tā atbildība, kas katru dienu jāuzņemas – jāseko līdzi, lai projekti noritētu veiksmīgi, lai varētu pēc iespējas vairāk apgūt Eiropas Savienības fondu finansējumu un turpināt attīstīt novadu; lielais darba apjoms, lēmumu pieņemšana un padsmitiem miljonu budžeta pārvadīšana nozīmē arī adekvātu samaksu. Protams, viegli ir bārstīt apgalvojumus, ka mēs esam vienīgais novads, kas var atļauties maksāt šīs milzīgās algas. Amatpersonu deklarācijas ir visiem pieejamas, tāpēc iesaku izpētīt un salīdzināt mūsu atalgojumu ar citu pašvaldību vadītāju darba samaksu. Tad arī pārliecināsieties, vai mūsu algas var nosaukt par milzīgām.
Gulbenē jauni cilvēki nevēlas palikt, jo nereti dzirdam, ka šeit nevar piedāvāt konkurētspējīgu atalgojumu. Šajos gados domē darbu uzsākuši vairāk nekā desmit gados jauni cilvēki ar vairākām augstākajām izglītībām un labām amata prasmēm. Vai tiešām visiem mūsu speciālistiem jābrauc strādāt uz citām pilsētām vai ārzemēm?
Neskaudīsim! Savu ļaunumu aizstāsim ar labestību! Vairosim sapratni, atbalstīsim cits citu un teiksim kritiku tieši acīs, nekuļot tukšas putas!
