“Mums, strādājošajiem, veikala īpašnieks darba laiku ir samazinājis, taču faktiski katru dienu iznāk divas stundas nostrādāt bez samaksas. Sūdzēties vai iebilst ir velti, jo atbilde ir viena: “Nepatīk – ej projām! Tavā vietā būs cits.” Ko lai dara, kā aizstāvēt sevi?” “Dzirkstelei” vaicā kāda anonīma zvanītāja.
Vidzemes reģionālās Valsts darba inspekcijas Gulbenes sektora vadītājs Aivars Spalva “Dzirkstelei” saka, ka februārī ir saņēmis krietni vairāk šādu un līdzīgu sūdzību no darba ņēmējiem. “Man februārī piezvanījuši un sūdzējušies 20 cilvēki. Sūdzības saņēmuši arī citi mūsu inspektori,” viņš saka.
Darba ņēmēji sūdzas arī par jau trīs vai četrus mēnešus neizmaksātu algu, par nelikumīgi uzspiestu vajadzību doties bezalgas atvaļinājumā.
A.Spalva klāsta, ka katru sūdzību inspekcija pārbauda. Ja sūdzība inspekcijai bijusi iesniegta rakstiski, tiek rakstīta oficiāla atbilde par veiktās pārbaudes rezultātiem. Tā cilvēka vārds, kas sūdzējies inspekcijā, paliek noslēpumā. “To nedrīkstam atklāt nekādā gadījumā,” uzsver viņš. Prakse rādot, ka par savu taisnību darba ņēmējam tālāk jācīnās tiesā. Tādi gadījumi arī esot, ja vien cilvēks nenolaižot rokas.
