Jauniešiem prakses iespējas parasti kļūst aktuālas līdz ar mācību gada noslēgumu un vasaru, kad rodas iespēja papildināt savas praktiskās iemaņas.
Lai attīstītu jauno censoņu prasmes, Latvijā lielākā apdrošināšanas sabiedrība BALTA (RSA Grupa) jau vairākus gadus piedāvā jauniešiem prakses vietas dažādās uzņēmuma struktūrvienībās, kas veiksmīgākajiem jauniešiem arī dod iespēju kļūt par pilntiesīgiem uzņēmuma darbiniekiem.
Šogad šādā veidā jaunu kolēģi ieguvuši BALTA personāla departamentā strādājošie, bet pērn pēc prakses beigām uzņēmumā tika pieņemti trīs jauni darbinieki.
Šogad BALTA prakses iespējas sniegusi jau 17 jauniešiem, no kuriem viens saņēma piedāvājumu uzsākt sadarbību jau pastāvīga darbinieka statusā personāla departamentā. Lai paplašinātu savas prasmes un zināšanas, arī patlaban ikvienam jaunietim ir iespēja pieteikties vasaras praksei dažādās uzņēmuma struktūrvienībās.
Līdz šim BALTA praktikanti visbiežāk ir darbojušies pārdošanas, mārketinga, komunikācijas, personāla un finanšu departamentos. Parasti prakses ilgums ir viens mēnesis, bet mēdz būt pat 3 mēneši – īpaši tas attiecināms uz mārketinga departamentu, kur praktikantiem laika gaitā tiek uzticēti aizvien atbildīgāki uzdevumi un projekti, tāpēc atbilstošai pienākumu izpildei vēlams ilgāks iemaņu apgūšanas laiks.
Pērn BALTA sadarbojās ar 41 praktikantu, no kuriem patstāvīgā darbā palika trīs jaunieši. Lai gan līdz šim aktuālākās vasaras prakses vietas ir mārketinga un pārdošanas struktūrvienībās, visa gada garumā ir aicināti pieteikties arī tie jaunieši, kuri vēlas savu karjeru veidot personālvadības, komunikācijas, risku parakstīšanas, informācijas tehnoloģiju, finanšu, jurisprudences un citās jomās. Lai pieteiktos praksei, nepieciešams nosūtīt CV un pieteikuma vēstuli uz e-pastu darbs@balta.lv. Savukārt sīkāka informācija atrodama www.balta.lv sadaļā „Karjera”.
