Nodarbinātības valsts dienests, lai veiksmīgāk risinātu ilgstošo bezdarbnieku iesaistīšanos aktīvajā darba tirgū, aicināja bezdarbniekus anonīmās anketās izteikt viedokli, kāpēc nespēj rast darbu.
Nodarbinātības valsts dienests (NVD), lai veiksmīgāk risinātu ilgstošo bezdarbnieku iesaistīšanos aktīvajā darba tirgū, aicināja bezdarbniekus anonīmās anketās izteikt viedokli, kāpēc nespēj rast darbu. Gandrīz visi aptaujātie iemeslu bezdarbam minēja brīvo darba vietu trūkumu.
“NVD filiāle “Gulbenes centrs “aptaujā iesaistīja 16 procentus no 1.oktobrī uzskaitē esošā ilgstošo bezdarbnieku kopskaita. Aptaujātie bezdarbnieki bija četrās vecuma grupās: no 15 līdz 24 gadiem, no 25 līdz 29 gadiem, no 30 līdz 49 gadiem, no 50 un vairāk gadiem. Anketās bija 14 dažādi jautājumi. Apgalvojumam “Ilgstoši nevaru atrast darbu tāpēc, ka..” simtprocentīgi visi pirmās vecuma grupas ilgstošie bezdarbnieki kā iemeslu minēja brīvo darba vietu trūkumu,” skaidro NVD filiāles Gulbenes centrs vadītājs Vladimirs Lituņenko.
Savukārt atbildi, ka piedāvātie darbi ir tālu no mājām, neviens no aptaujātajiem bezdarbniekiem vecuma grupā no 50 un vairāk gadiem nav atzīmējis. Tas pierāda, ka cilvēki būtu gatavi mainīt dzīvesvietu, pielāgoties apstākļiem.
“92 procenti vecākā gadagājuma bezdarbnieku uzskata, ka viņu vecums neatbilst darba devēju prasībām. Gulbenes rajona darba tirgū bezdarbniekiem vecumā virs 50 gadiem atrast darbu ir ārkārtīgi grūti. Daži darba devēji atsaka bezdarbniekiem, atklāti norādot uz vecumu, daži atrod kādu citu iemeslu, piemēram, prasa, lai būtu datora operatora apliecība. Bet, kad pēc attiecīgo kursu pabeigšanas šis bezdarbnieks atnāk pie darba devēja vēlreiz, tiek meklēti atkal jauni iemesli. Dažas bezdarbnieces vecumā virs 50 gadiem žēlojas, ka pat par trauku mazgātāju pieņemot gados jaunākus. Viņas jautā, ko darīt, ja pensionēšanās vecums ir 62 gadi un tie pienāks tikai pēc desmit gadiem,” saka
V. Lituņenko.
Ilgstošo bezdarbnieku aptaujas rezultātu apkopojumu nodos visām institūcijām, kas risina ilgstošo bezdarbnieku problēmas.
V. Lituņenko norāda, ka situāciju lauku rajonu darba tirgū krasi var mainīt tikai labvēlīgu apstākļu radīšana uzņēmējdarbības attīstībai. Turklāt 10 vai 20 jaunas darba vietas neveicinās bezdarba samazināšanos. “Tikai tad, ja bezdarbs samazināsies par trīs līdz četriem procentiem, kā tas ir Ventspilī un Rīgā, tad visiem, kas vēlas strādāt, būs iespēja rast darbu, arī tiem, kam ir 55 līdz 60 gadi,” uzskata V. Lituņenko.
